求人情報(中途採用)
| 企業名 | 地方独立行政法人 那覇市立病院 |
|---|---|
| 求人職種 | 技師(病院施設管理業務) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 正社員登用制度 | なし |
| 試用期間 | あり 内容:6か月 |
| 仕事内容 | 急性期病院における病院施設管理業務 |
| 求める人材 | 2025年に新病院(470床)では医療機能を充実させ、新しい環境で出発いたします。あなたの業務経験を活かして働いてみませんか。 |
| 必要な資格・経験等 | 電気設備、又は機械設備を主とした業務の設計・施行管理、又は自家用電気工作物を有する施設維持管理業務の実務経験を3年以上有する者 |
| 採用人数 | 若干名 |
| 勤務地 | 那覇市立病院(那覇市古島2丁目31番地1) |
| 勤務時間 | 8:30-17:15(休憩60分) |
| 休日 | 週休2日制、有給休暇、夏期休暇、慶弔休暇、育児休暇など |
| 給与 | 月給180,000円~(大卒) 経験に応じた職歴加算あり |
| 昇給 | あり 内容:年1回 |
| 賞与 | あり 内容:年2回(令和4年度実績 4.45か月/年) |
| 諸手当 | ・通勤手当 ・住居手当 ・時間外手当 ・休日手当 ・処遇改善手当 ・扶養手当 ・管理職手当 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備(厚生年金、健康保険、労災、雇用) ・沖縄県市町村共済組合、那覇市職員厚生会加入 ・県内外ホテル優待 ・県内レジャー優待(ボウリング、スポーツクラブ、日帰り温泉、ゴルフ、マラソン大会など) ・健康診断(年1回) ・インフルエンザワクチン予防接種 ・財形、貯金積み立て制度 ・各種研修 |
| 内定までの本社訪問回数(予定) | 1回(内訳:面接。ただし、WEB可能) |
| 選考で本社訪問する際の交通費補助 | なし |
| 入社後の赴任費用・引越補助 | なし |
| 入社決定後の住居の手配 | なし 内容:エリア情報や情報収集の手法などお伝えします |
| 住居に対する補助、その他補足など | なし 内容:県外からの引越情報をお伝えします |
| 選考方法 | 1次 書類選考 2次 個別面接 |
| 応募方法 | りっか沖縄からエントリー |
| 必要書類 | 履歴書、卒業証明書、資格証、職務経歴書など指定の書式あり |
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地方独立行政法人 那覇市立病院
- 医療・介護・福祉
2025(令和7)年に新病院がオープンします。新病院では急性期の医療機能を充実させ、がん医療や小児周産期医療、救急医療を展開いたします。また、災害拠点病院の役割を持ち、災害時における拠点病院を目指しております。 こうした医療体制の充実を図る上で「人材」が重要だと考えております。あなたが身につけた技術や経験を活かして、新病院で働いてみませんか。新戦力をお待ちしています。
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医療法人タピック (地域包括支援センター西部南・あわせヘルパーステーション・沖縄ケアサポートセンター)
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【ワークライフバランス】残業など少なく、子供の急な病気や用事の際も時間単位より休暇が取れます。 【キャリアアップ制度】正社員登用制度あり、介護職員実務者研修の取得制度を活用する職員が多くいます。介護福祉士の受験資格のある「実務経験」にカウントできるお仕事です。 【福利厚生も充実】多くの職員のご家族が一緒にタピックグループの観光施設、マリンレジャー、文化体験講座で楽しんだ後は保養施設で温泉やレストラン、トレーニングジムなどをご利用しています。
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医療法人タピック プライムガーデンうるま
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一般社団法人うりずんOKINAWA
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当法人の学童クラブは、沖縄市の山内小学校区にて平成5年に開設し地域の子ども達の成長を見守ってきました。平成29年には、沖縄市初となる公設民営の学童クラブとして山内小学校の敷地内の施設で運営を任され、平成30年には美原小学校区にて新たに施設をスタートしました。 学童の役割とは、単なる”子どもの預かり”を超え、様々な背景を抱えたご家庭の子ども達を見守り、時には保護者を支え、地域の子育て支援やネットワーク作りに関わる大事なお仕事です。当法人には専門的技術やキャリアを持ったスタッフが常駐していますが、私たちも日々学びながら地域の児童福祉に貢献していきたいと思っています。
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株式会社ナカタツショーカイ
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