求人情報(中途採用)

企業名 デジタルシティオキナワ株式会社
求人職種 SAPエンジニア 
雇用形態 契約社員
正社員登用制度 あり
試用期間 あり
内容:試雇期間3カ月(給与等条件変わらず)
仕事内容 ・SAPエンジニアとして、システムの設計、構築、カスタマイズ、インテグレーション、メンテナンスなど、幅広い業務に携わっていただきます。

【主な業務内容】
・SAPシステムの設計と構築
・SAPモジュールのカスタマイズと開発
・SAPシステムと他のシステムのインテグレーション
・SAPシステムのメンテナンスとトラブルシューティング
・ユーザーサポートとトレーニング
求める人材 デジタルのチカラで沖縄の社会課題解決に挑戦。
当社は売上至上主義ではなく、常に時代に合った組織を維持することを目指しています。
・沖縄に居住したまま高水準のスキルを維持したい方
・ナレッジの取得、習得の継続を希望する方
・チャレンジ精神があり、困難な状況でも周囲を巻き込んで積極的に前に進められる方
・将来は他のポジションにもチャンレジしたい方
・顧客視点で思考出来て、最後までプロジェクトをやり遂げられる方
・快適な空間で仕事に集中しつつ、プライベートも大事にする方
必要な資格・経験等 PCを用いた業務での就労経験。
顧客とのコミュニケーション経験。
【歓迎要件】
SAPの導入・運用保守経験
SAPを業務で使用した経験
SAP認定資格をお持ちの方
SAPプロジェクトPL/PM経験
SAPコンサルティング経験

<こんな方が向いています>
◎プライムプロジェクトで活躍したい方
◎プロジェクト企画から携わりたい方
採用人数 1人
勤務地 那覇市泉崎1-20-1 習熟度等によりリモート併用可
勤務時間 ・10:00~19:00 または
・09:00~18:00

・時短勤務希望相談可能
休日 土日,祝日,その他(週休二日制※毎週)
給与 300,000円~400,000円
昇給 あり
賞与 なし
諸手当 ・子供手当
・職務手当
福利厚生 ■各種保険

教育制度
■SAP Academy(SAP認定資格取得可能)
■TOEIC受験支援
■資格取得報奨金
■自己啓発支援金
内定までの本社訪問回数(予定) 1,2回(オンライン可)
選考で本社訪問する際の交通費補助 なし
入社後の赴任費用・引越補助 なし
入社決定後の住居の手配 なし
住居に対する補助、その他補足など なし
選考方法 書類選考、面接(予定2回)
応募方法 ハローワーク・りっか沖縄からエントリー
必要書類 履歴書(写真貼付)、職務経歴書
  • デジタルシティオキナワ株式会社

    • IT・情報通信

    【VISION】デジタルのチカラで沖縄の社会課題解決 【MISSION】目の前をシアワセにする 【VALUE】固定概念にとらわれない可能性の最大化・成果への挑戦 我々は、生成AIの台頭に伴いAIと共に生き、生産性を向上させる為の 支援サービスを行っています。これから沖縄を拠点に新たなサービスや雇用機会を提供していきます。 オフィスは、カフーナ旭橋にあり、都会的かつ集中しやすい空間です。

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  • 株式会社システムハウス.アイエヌジー

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    【アイエヌジーは設立35年となる老舗SIer】
    金融・証券・流通分野の業務システム開発をはじめ、インフラ構築、
    SEサービス、パッケージソフト開発を手がけています。
    金融・証券・流通部門では業界トップクラスの実績を持ち、
    特に投資信託総合管理システムや流通全般の業務アプリケーション開発が強み。
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    安定した経営基盤と充実した待遇・教育制度のもと、エンジニアとして成長できるのがアイエヌジーの魅力です。

    【中途で入社した場合】
    これまでの経験を活かして、ステップアップを目指す方にはおすすめの環境です。
    コミュニケーション能力を備えた方、また向上心があってPLやPMとして活躍したい人材を募集します。

    【沖縄支店担当者からのメッセージ】
    沖縄支店担当の松長です。
    宮古島出身、18歳で上京しING在籍33年になりました。
    東京では金融関連のシステム開発に長く携わってきました。
    将来は沖縄で仕事したいと希望していたことと、
    会社の考え方がマッチし担当となりました。
    家族は横浜で、単身での配属です。

    人と会話をするのは好きです。お酒も。
    仕事以外では、関東沖縄IT協議会、江東沖縄県人会の活動も
    行っており沖縄関係者との人脈はあります。

    沖縄支店は2020年10月に立ち上げました。
    ゼロからのスタートとなりますが、沖縄支店を一緒に作り上げていく
    バイタリティに溢れた方の応募をお待ちしております。

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