求人情報（中途採用）
| 企業名 | 株式会社セキュアイノベーション |
|---|---|
| 求人職種 | ソリューションセールス～セキュリティ未経験可～ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | あり 内容：6カ月 |
| 仕事内容 | 【具体的には】 お客さまが抱えるセキュリティに関する課題を解決するために、さまざまなセキュリティソリューションを提案します。 ＜業務内容＞ ・ソリューションの仕様検討や基本設計および提案書作成、プレゼンテーションの実施 など ～キャリアパス～ ソリューションセールス ➣ プリセールス ➣ セキュリティコンサルタント ※上記に限らず自身の希望に添ったキャリアを描く事が可能です。 |
| 必要な資格・経験等 | 【必要な経験】※条件を満たさなくても応募可 ・IT企業にて1年以上の法人営業経験をお持ちの方 |
| 勤務地 | 沖縄本社 |
| 勤務時間 | 勤務時間：9:00～18:00 (休憩時間 1時間00分) ※時差出勤制度あり |
| 休日 | 完全週休2日制（土日祝日） 年末年始休暇（12/29～1/3） 年次有給休暇 慶弔休暇 生理休暇 産前産後休暇 育児休暇 看護休暇 介護休暇 GW休暇 年間休日120日以上 |
| 給与 | 年収 3,000,000円 〜 6,000,000円 ※給与補足・その他待遇 賃金形態：月給制 概算固定残業代：32,390円～64,770円/20時間含む ◎給与については経験・能力・前職給与等を充分考慮し、面談の上決定◎ |
| 昇給 | あり 内容：年1回 |
| 賞与 | あり 内容：年2回 |
| 諸手当 | 時間外勤務手当 休日勤務手当 深夜勤務手当 臨時シフト手当 交通費支給（上限2万5000円）※自転車通勤手当あり マイカー、バイク通勤可 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備 年1回健康診断 社員懇親ビーチパーティー開催 4月キックオフパーティー開催 賞金制度（年間MVP／奨励賞／敢闘賞など） 慶弔金支給制度 健康維持補助制度（インフルエンザ予防接種費用補助など） 生命共済加入制度（会社全額負担） 時差出勤制度 |
| 内定までの本社訪問回数（予定） | なし |
| 選考で本社訪問する際の交通費補助 | なし 内容：選考は書類選考・オンライン面接（2～3回） ※沖縄居住の方は最終面接は来社していただき行います。 |
| 入社後の赴任費用・引越補助 | なし |
| 入社決定後の住居の手配 | なし 内容：不動産会社の紹介は可 |
| 住居に対する補助、その他補足など | なし |
| 選考方法 | 書類選考⇒面接（2～3） ※上記は変更となる可能性もございます。 ※WEB面接も承ります。 ※在職中の方など、勤務開始日についてはご相談ください。 |
| 応募方法 | りっか沖縄からエントリー |
| その他応募方法 | 弊社ホームページからエントリー |
| 必要書類 | 履歴書・職務経歴書 |
| 備考 | カジュアル面談可（お気軽にお問い合わせください。） |
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株式会社セキュアイノベーション
- IT・情報通信
■沖縄発、技術力で選ばれるサイバーセキュリティ専業企業 当社は沖縄を拠点とするサイバーセキュリティ専業企業です。 「安いから沖縄」ではなく、「技術力と品質で選ばれる沖縄」を目標に掲げ、全国のお客様へ高付加価値なセキュリティサービスを提供してきました。 セキュリティを単なるコストではなく、企業価値を支える基盤と捉え、実効性を重視したサービス提供にこだわっています。 ■24時間365日、実運用で鍛え続けるSOC 沖縄県内でいち早くSOC（Security Operation Center）を立ち上げ、UTMなどのセキュリティ機器を中心に、監視・運用・インシデント対応を24時間365日体制で実施しています。 日々のアラート対応やインシデント分析を通じて得た知見を蓄積し、運用改善やサービス品質向上へ還元するなど、「実運用に耐えるセキュリティ」を追求しています。 ■ ITからIoT・組込みまで広がる技術領域 当社は特定分野に閉じない柔軟な技術展開を行っています。 企業のITインフラに加え、IoT機器、車載系機器、組込みシステムなど、セキュリティが求められる領域は年々拡大しています。 新しい技術や分野にも現場の判断を尊重して取り組み、決められた型にとらわれず、考えながら進める仕事が多い点が特徴です。 ■自社研究開発と外部評価が示す技術力 自社研究開発のセキュリティ製品「EISS」は、ASPIC IoT・AI・クラウドアワードにて先進技術賞を受賞しました。 さらに、日経業界地図への複数年掲載など、サイバーセキュリティ専業企業として一定の評価を得ています。 現在はさらなる成長フェーズにあり、仕組みや体制づくりにも主体的に関われる環境です。 ■成長フェーズだからこそ広がる挑戦機会 第二・三新卒の方にも、これまでの経験や視点を活かし、サービスや組織づくりに主体的に関わっていただきたいと考えています。 完成された環境に加わるのではなく、課題と向き合いながら価値を積み上げていく―― そのプロセス自体にやりがいを感じられる方にとって、挑戦しがいのあるフェーズです。 ■沖縄という拠点から、日本、アジア、そして世界へ セキュリティの力で企業と社会を支える仕事に、長期的な視点で取り組みたい方をお待ちしています。
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