求人情報(中途採用)
| 企業名 | 株式会社 北勝建設 |
|---|---|
| 求人職種 | 施工管理 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 正社員登用制度 | 有り |
| 試用期間 | 有り 労働条件 同条件 |
| 仕事内容 | ・土木現場、建築現場で施工管理全般の補助を担当(写真管理、工程管理、出来形管理、品質管理等) ・パソコン(WORD、EXEL、一太郎、CADを使用) |
| 必要な資格・経験等 | 不問 |
| 採用人数 | 5名 |
| 勤務地 | 沖縄県名護市字為又1219番地184 |
| 勤務時間 | 8:30~17:30 休憩時間 60分 |
| 休日 | 土日休み *日曜以外に指定休日1日あり *年末年始(12/30~1/3) *旧盆1日 *GWカレンダー通り休み |
| 給与 | 205,000円~225,000円 ※上記月給は30代平均基本給です。基本給に各種手当がプラスされます。 (試用期間中の給与等:同条件) 毎月末日締、毎月5日払 |
| 昇給 | 有り 5000円 |
| 賞与 | 有り 年3回、約3~4か月分/年 |
| 諸手当 | 交通費有り 交通費の代わりとして我社の契約スタンドで給油していただきます 駐車場有り 無料 資格手当(5,000円~50,000円)、家族手当(1人につき1,000円)、管理手当(3,000円~50,000円) |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、財形、建設業退職金共済制度 |
| 内定までの本社訪問回数(予定) | 1回 |
| 選考で本社訪問する際の交通費補助 | 無し |
| 入社後の赴任費用・引越補助 | 無し |
| 入社決定後の住居の手配 | 無し |
| 選考方法 | 面接 |
| 応募方法 | ※エントリー希望者がいらした際は相談員よりご連絡いたします |
| 必要書類 | 履歴書 |
-
株式会社 北勝建設
- 住宅・不動産
≪経営理念「夢・情熱・挑戦」≫ 理念に基づき社員一同頑張っております。就職希望の方に於いても、我社の理念に賛同、興味のある方をお待ちしております。 我社は本人の頑張りを評価します。頑張り次第で昇給が期待でき、本人の業績が給料・賞与に反映します。 資格取得に関わる講習費用等に関しては会社が負担いたします。
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不動産のプロとして高いマインド・向上心を持ち、リーダーシップを発揮し、何事にも挑戦し成長できる方を募集します!!
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□■評価制度■□
当社の人事評価は、年2回。
評価を元に、昇給額や賞与額が決定されます。
年功序列ではなく、日々の成果に応じた適正な評価基準のもと、評価を実施しております。インセンティブではなく、基本給を上げていき、安定した収入面で社員へ還元しています!
入社後の能力と評価次第では、早期キャリアアップのチャンス大!(一般社員→主任→係長→課長→部長)
当社には家庭を持つ社員ばかり。
そのため社員の家族にも喜んでもらえるよう、有給と別で毎月1日・年12日の休みを付与しています。
不動産業界では珍しく残業もほとんどなくワークライフバランスの取れる環境です。 -
株式会社 大栄コンサルタント
- 住宅・不動産
【ユースエール認定企業】官公庁を主な顧客として、漁港・港湾・海岸施設等の公共土木施設の調査・測量・設計・施工管理・維持管理など建設技術に関するコンサルティング業務を行っています。公共土木施設の設計業務は「まだ見えないものをカタチに変える」ことで、施設利用者の安全と利便性の確保、地域の発展に貢献することができる非常にやりがいのある仕事です。 また、弊社は、若者の採用・育成に積極的で、若者の雇用管理の状況などが優良な企業として厚生労働大臣からユースエールの認定を取得しています。平均有給取得13.5日、月平均残業9時間で社員のワークライフバランスの充実と若手の教育と育成に力を入れています。一緒に長く働いてくれる方を求めています。
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