求人情報(中途採用)
| 企業名 | サン電通エンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| 求人職種 | サーバーエンジニア/ネットワークエンジニア |
| 雇用形態 | 正社員 契約社員 |
| 正社員登用制度 | 有り 半年毎の契約更新 |
| 試用期間 | 有り 正社員:試用期間6カ月 契約社員:試用期間無し |
| 仕事内容 | 情報システムを稼働させる基盤のネットワーク/サーバの設計・構築~運用のお仕事です。自社内またはお客様先で、官公庁・大手企業から直接依頼された案件をお任せします! |
| 必要な資格・経験等 | 【経験者歓迎】 ・サーバ・ネットワークの設計・構築・運用いずれかの経験者 【求める人物像】 ・監視から運用、運用から設計・構築にステップアップしたい方 ・CCNA・CCNPなどの資格取得者 ・VMware・Hyper窶歎など仮想化の知識・経験をお持ちの方 ・Windows・UNIX・Linux等のサーバについての知識をお持ちの方 ・PL/PMを目指したい方 |
| 採用人数 | 3名 |
| 勤務地 | 沖縄県(東京都) |
| 勤務時間 | 8:30~17:30 ※東京勤務 9:00~18:00 |
| 休日 | 土曜日 日曜日 祝日 その他(年末年始 12/30~1/3) |
| 給与 | 140,000円~ ※東京勤務 190,000円~ |
| 昇給 | 有り 前年度実績 1回/年 |
| 賞与 | 有り 業績に応じ、年2回(正社員) |
| 諸手当 | 家族手当、住宅手当、地域差手当(支給対象は沖縄県外勤務者)、資格手当、出向手当、役職手当 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、再雇用制度、交通費支給(支給上限あり)、新入社員研修ほか社内研修、慶弔金規程、特別休暇、社員共済会 |
| 内定までの本社訪問回数(予定) | 2回(面接は東京支店にて実施可能) |
| 選考で本社訪問する際の交通費補助 | 無し |
| 入社後の赴任費用・引越補助 | 赴任費用・引越補助あり(東京勤務者は対象外) |
| 入社決定後の住居の手配 | 無し(東京勤務者は有り) |
| 選考方法 | 書類選考、面接 |
| 必要書類 | 履歴書・職務経歴書 |
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サン電通エンジニアリング株式会社
- IT・情報通信
当社は「品質と技術で笑顔をつなぐ」企業です。「お客様の信頼」と「社員の働きがい」を大切にします。 電気工事からITインフラの提案・設計構築・運用保守まで幅広いサービスをワンストップ提供。沖縄発45周年を迎えた信頼と実績のある当社。専任講師による技術研修やe-ラニングなどエンジニア育成にも力を入れており、“一流のエンジニアを目指せる”環境があります。
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日産グループを中心に、生産管理システムや各種業務システムなどの開発・保守・運用のいずれかを、経験に応じてお任せいたします。また、日産以外の、他大手自動車会社のシステム開発にも関わります。 【特徴・やりがい】一次請けとして、お客様との距離が近く、直接取引ならでは裁量の大きさと達成感を実感できます。お客様要望のヒアリングから、要件定義・設計・開発・テスト・保守運用までの上流から一貫して携わることができるため、プロジェクト全体の流れと自身の立ち位置を把握して業務推進が出来ます。安定基盤の下、転勤・長期出張なし。沖縄に腰を据えながら仕事ができる環境で国内第一線のシステム開発に携れます。
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株式会社エル・スリー・ソリューション
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1924年創業の川崎陸送株式会社から2010年に情報システム部門が独立したソフト ウェア開発及びBPOの会社です。当社は埼玉県朝霞市と沖縄県那覇市の2か所に おいて様々な物流システム開発を行っております。今後はスマートフォン・タブ レット等のアプリケーション開発、Web等の開発に力をいれて自社システムの事 業展開の拡大を行っていきたいと考えております。
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株式会社システック沖縄
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当社は、社員とお客さま、社会という異なる3つの目線を大切にした企業経営に力を入れています。社員目線の経営では、社員が成長し安心して働き続けられるような職場環境を整え、お客さま目線の経営では高い品技術力と品質によって、期待以上のソフトウェアを提供するように努めています。そして、社会目線の経営では、継続的な社員の効用や地域活動などを通して、当社があってよかったと思っていただけるように、さまざまな社会貢献活動に力を入れています。 当社の企業理念に賛同し、自身の成長、顧客や地域社会への貢献を通して、当社が永続企業づくりを共に目指して頂ける方のご応募をお待ちしております。
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