求人情報(新卒採用)
| 企業名 | 日本トランスオーシャン航空株式会社 |
|---|---|
| 求人職種 | 客室乗務員職(客室乗務員訓練生) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 所定の訓練を修了後、航空機に乗務して保安および客室内のサービスにあたるほか、地上業務にも従事いただきます。 お客さまの尊い命をお預かりする保安要員であるとともに、機内で快適にお過ごしいただくためのサービスを提供しお客様の快適な空の旅をサポートする重要な業務です。 仕事内容変更の範囲:変更なし |
| 必要な資格・経験等 | 1.学歴 ①2026年4月1日~2027年3月31日までに4年制大学、大学院・短期大学・専門学校(2年制課程以上)を卒業・修了見込みの方 ②2024年4月1日~2026年3月31日までに4年制大学、大学院・短期大学・専門学校(2年制課程以上)を卒業・修了されている方 2.その他 ①コンタクト矯正視力1.0以上であること ②航空機乗務に際し、呼吸器、循環器、耳鼻咽喉、眼球、腰椎等に支障がないこと ③那覇空港へ公共交通機関を利用して60分以内で通勤可能な圏内に居住できること ④土日祝祭日、年末年始、早朝、深夜を問わず、また宿泊を伴う勤務が可能なこと ⑤簡単な日常会話ができる英語力を有すること |
| 採用人数 | 若干名 |
| 勤務地 | 沖縄県 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 1ヵ月単位 実働40時間以内/週平均 休憩時間:60分 |
| 休日 | 年間122日 |
| 給与 | (4年制大学・大学院了)基本月額213,182円 (短期大学・専門学校)基本月額203,842円 |
| 昇給 | あり 年1回(4月) |
| 賞与 | あり 年3回(6月・7月・12月) ※2024年度実績 |
| 諸手当 | 通勤費、乗務手当、時間外労働手当、深夜労働手当、休日労働手当、シフト勤務手当、年末年始出勤手当 |
| 福利厚生 | 各種社会保険、日本航空健康保険組合加入、JALグループ団体保険、 退職金制度、確定拠出年金制度、JALグループ従業員持株会制度、 産前産後・育児・介護休職制度、体験搭乗制度、その他 |
| 内定までの本社訪問回数(予定) | 2回 |
| 選考で本社訪問する際の交通費補助 | なし |
| 入社後の赴任費用・引越補助 | あり |
| 入社決定後の住居の手配 | なし |
| 住居に対する補助、その他補足など | なし |
| 選考方法 | ①一次選考(書類・録画) ②二次選考(面接・適性検査) ※那覇で対面形式を予定(移動費等は自己負担) ③三次選考(面接・身体検査) ※那覇で対面形式を予定(航空券代は弊社負担) ※身体検査は最寄りの医療機関にて受診後、結果を提出 (検診代は上限額内で弊社負担、選考会時に精算予定) 【選考会日時等の詳細は別途対象者にご案内いたします】 |
| 応募方法 | りっか沖縄からエントリー |
| その他応募方法 | 1.JTA採用WEBサイト(https://job.axol.jp/bx/s/jta_27/entry/agreement)からプレエントリーを行い、IDとパスワードを取得してください。 2.本エントリー(エントリーシート・録画提出)の締切:2026年4月13日(月)17:00 |
| 必要書類 | エントリーシート |
| 備考 | 詳細はJTA HP「採用情報」( https://jta-okinawa.com/recruit/ )にてご確認ください。 受動喫煙対策:あり |
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日本トランスオーシャン航空株式会社
- 航空・運輸・物流
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