求人情報(中途採用)
| 企業名 | 興南施設管理株式会社 |
|---|---|
| 求人職種 | 契約社員・正社員 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 正社員登用制度 | あり |
| 試用期間 | あり |
| 仕事内容 | 【公共施設の運転維持管理】 ◎点検・運転(操作) ◎水質等の検査業務 ◎クレーンや重機の運転 ◎設備機械の修理対応 など 【具体的には】 上下水道施設(浄水場、下水処理施設、下水中継ポンプ場)、ごみ処理施設などの公共施設(プラント)の運転維持管理をします。 中央監視・巡回点検・クレーン運転・重機運転・保守業務・整備業務・修繕業務・水質試験などプラントを運転していくための業務は多岐にわたりますが、どの業務も2~4名ほどのチームで行います。 |
| 求める人材 | ・縁の下の力持ちとして、共に県内のインフラを支えていきたい方 ・資格手当や研修制度も充実しているので生涯使える資格を取得しスキルアップをしたい方 【未経験・第二新卒歓迎】 ・学歴・男女不問 【県外出身の方も多数】 ・県外から移住し弊社で働く社員の方も年々増えています! |
| 必要な資格・経験等 | 普通運転免許(AT限定可) |
| 採用人数 | 若干名 |
| 勤務地 | 沖縄県内にある弊社が管理するごみ処理施設や下水処理施設等 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 (1)就業時間 8時00分〜17時00分 (2)就業時間 16時00分〜9時00分 特記事項 (2)は実働16時間、月8回程度 *月平均労働時間164時間 |
| 休日 | 119日 |
| 給与 | 182,500円~234,500円 |
| 昇給 | あり 内容:1月あたり2,000円〜5,000円(前年度実績) |
| 賞与 | あり 内容:年3回 計2.80ヶ月分(前年度実績) |
| 諸手当 | ・実費支給(上限あり) 月額27,000円 ・定額的に支払われる手当 業務手当4,000円〜9,000円 ・固定残業代 なし ・その他の手当等付記事項 *役職手当:5,000~90,000 *資格手当:500円~ *深夜割増手当 |
| 福利厚生 | 退職金制度、財形積立あり 資格取得及びスキルアップ支援(資格受験、社内研修など) 定期昇給あり(1,000~6,000円、年に1回) 各種手当あり(業務手当、役職手当、通勤手当、資格手当など) 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 年間休日=118~120日(年度による) 年休消化率80%以上 マイカー通勤可能、全現場駐車場完備 健康経営の実施(健康診断、人間ドック、禁煙外来など) スポーツイベント(マラソン、ウォーキングなど)費用負担 親睦会(忘年会、バーベキュー、歓送迎会、観月会など)費用負担 野球部あり(部費500円、年間7大会参加、約20試合) 共済会(結婚・出産祝い、レクレーションなど) 社宅及び保養所あり(名護市) 社内報発行(年4回) |
| 内定までの本社訪問回数(予定) | 面接2回 |
| 選考で本社訪問する際の交通費補助 | なし |
| 入社後の赴任費用・引越補助 | なし |
| 入社決定後の住居の手配 | なし |
| 住居に対する補助、その他補足など | あり |
| 選考方法 | 書類選考、面接 |
| 応募方法 | りっか沖縄からエントリー |
| その他応募方法 | HPからも応募可能(直接会社に連絡でも可) |
| 必要書類 | 履歴書(職務経歴書) |
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興南施設管理株式会社
- エネルギー・インフラ
当社は設立から40年以上、 官公庁・自治体からの依頼を請け、 県民の生活を支える、上下水道施設やごみ処理施設などの管理業務を手がけています。 生活に無くてはならない公共施設の維持管理だから こそ、会社全体で≪健康経営≫を掲げ、社員一人ひとりが 働きやすい環境づくりに力を入れています。
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