求人情報（中途採用）

中途採用情報

企業名	株式会社グローバルウェイ
求人職種	【MuleSoft】　PL／PM／ITコンサル
雇用形態	正社員
試用期間	あり内容：6か月（待遇に差無し）
仕事内容	（雇入れ直後） APIプラットフォームであるMuleSoft(ミュールソフト：Salesforceグループ製品)を用いて、お客様の運用側面から、システム連携やAPI開発・管理を支える連携基盤を構築し、導入プロジェクト以降も運用・提案や追加開発プロジェクトをリードしていただきます。 ◆ITアーキテクチャ構想策定支援・クライアントの業務要件とシステム要件整理、システム/機能/非機能設計及び開発・実装 ◆要件定義から、設計、開発、運用保守支援・システムエンジニアとして導入、開発、保守におけるMuleSoftを通じた様々な支援 ◆上記に関わるプロジェクトマネジメント支援（お客様向かい）・運用業務改善提案、推進のリード・プロジェクト進捗報告をはじめとするプロジェクトマネジメントなど ※徐々に業務範囲を広げていただきます【主なクライアント】国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。大手通信キャリア、大手電力会社、大手保険会社、大手銀行、大手住宅など幅広い業界のお客様と常時多数のお取引があり、多岐にわたる大規模案件において、アウトソースではなく一気通貫で携わることができます。また、韓国におけるSalesforceパートナーNo.1の i2max社へ並走支援サービスを提供開始と成長著しいアジア市場へのサービス展開を進めています。（変更の範囲）会社の定める業務 ※年2回の評価制度により本人が望むキャリアに沿って上長と相談のうえ決定していきます（2024年4月1日施行　改正職業安定法施行規則に則って表記しております）【グローバルウェイでMulesoftのキャリアを目指す魅力】 Mulesoft事業（ミュールソフト：Salesforceグループ製品)は新規事業領域のなか、業界の先駆者としてシステム連携やAPI開発・管理を支える連携基盤導入を推進しております。 ① 2021.10.26オリジナルMuleSoft Start Kitの提供 MuleSoft Anypoint Platformの活用についてご検討中のお客様がその機能や効果の検証をクイックに実施頂けるようなソリューションパッケージです。 ② 2022.8.24MuleSoft CI/CDサービスクラウドを活用したMuleSoft利用者向けCI/CDサービスの提供を開始 MuleSoftの開発チームはより安全かつ効率的にアプリケーション開発をすることが可能。さらにアプリケーション開発に伴うテスト・デプロイにかかる負担を軽減し、開発プロセスを統制することよって高品質なアプリケーションのデリバリーサイクルをより高速に実現することができます。 ③ 2024.04.26 MuleSoft Japanの【Salesforce社 FY2024】にて、MuleSoft国内資格取得数で3年連続No.1に！当社は、システム連携の領域における生産性と開発スピードを高めるMuleSoftのソリューションに着目し、日本市場での普及を推進しています。現在のエンジニア不足を踏まえ、当社はMuleSoftの技術者育成を重視し、当社およびビジネスパートナー会社の非エンジニアも含めた資格取得を支援しています。エンジニアの裾野を広げ、多様な人材が参画することでより創造性豊かな解決策を生み出すことを目指しています。今後もMuleSoft人材の育成やオリジナルサービスの提供を拡大し、トップパートナーとしてMuleSoftの導入支援を継続し、企業のDXに貢献してまいります。 ④ 2023.06.06日本唯一のMuleSoft解説書『MuleSoftで学ぶAPIシステム連携ガイドブック』を出版 API ベースでシステム間連携を実現するプラットフォーム「MuleSoft」の解説書を、2023年6月21日に出版しました。MuleSoftを活用したソリューションのイメージを把握頂けるのはもちろんのこと、APIの定義、設計方法、具体的な通信規約、システムの構築・開発・テストなど、実務で通用する情報を幅広く解説しております。Mulesoftの導入に多くの実績を持ち、資格保有者数が3年連続国内NO.1になるほど知見のある多数のエンジニアが在籍しています【チームメンバーについて】会社全体約152名のうち、当事業部は約62名 20代－50代のエンジニアメンバーが在籍。女性も20名以上と増え、アジア進出に伴い韓国・ミャンマー出身者も増加中。安定した定着率のもと、2026年までに約100名体制に事業拡大を目指します。 ■どんなバックボーンをもっているメンバーが多いか日本ではMulesoft開発者がまだまだ少ないため、多くはJava等他の開発言語で Web開発経験者で入社後にMulesoft開発を経験しているエンジニアが多く在籍しています。また、新規導入のお客様が多いためコンサル5大ファーム出身者もおります。 ■沖縄メンバーディレクター1名（東京から移住）・エンジニア4名（全員沖縄出身！）・ ITアドミン2名（沖縄出身！）プラスα協力会社社員数名で和気あいあいの雰囲気です ■拠点への思い日本の少子高齢化と人口減少が進んでいる中で、着実に新しい時代のためにバトンを渡すためには、より付加価値の高いエンジニアを育成していく必要があります。また、アジア20億人の巨大マーケットで活躍できる（技術と提案）両利きのエンジニアになる必要があります。そのため当社は現在、働く環境（フルリモートやフルフレックス）を整えることにより、東京以外（福岡・沖縄）の採用も推進しています。沖縄県については、４年間、ITを専門として学んでいる優秀な学生が多いことから新人育成の場と考えております。福岡については、テクノロジー領域においての中堅エンジニア層が厚いことから中途採用の場と考えております。フルリモートを前提とした働き方としている当社では、各拠点は「リアルに会い、アイディアが生まれる」場所として捉え、働き方の多様性を追求し、ここを起点としてアジア展開を更に推進していきます。本拠点については、ワーケーションなどを実施するためにも実際に利用されており、社員であれば誰もでも利用できます。
求める人材	弊社では現在を第二創業期で、MuleSoftと強固なパートナーシップを有し市場価値の高いMuleSoftのエキスパート(アーキテクト)企業と評されるグローバルウェイで「MuleSoft(ミュールソフト：Salesforceグループ製品)」チームでの募集を強化中です。 ➤プライム案件で上流工程から関わり、顧客の真の課題解決を行いたい ➤先端技術に触れながらキャリアアップしていきたい ➤今後のキャリアのために市場価値が上がる仕事がしたいなど新規事業での最上流コンサルタントやエンジニアとしてキャリアを積みたい方を募集しています。
必要な資格・経験等	■応募条件＜いずれか必須＞・業務アプリケーション開発における要件定義経験・業務アプリケーション開発におけるPL、もしくはPM経験・ITコンサルタント経験
採用人数	1名
勤務地	※ご希望のオフィス(東京／沖縄／福岡)での勤務、リモート勤務が可能です ■本社オフィス〒150‐0001　東京都渋谷区神宮前二丁目34番17号住友不動産原宿ビル 19階 ■福岡オフィス〒812-0011　福岡県福岡市博多区博多駅前2丁目1番1号福岡朝日ビル 1階 fabbit内 ■沖縄オフィス〒904-0495　沖縄県国頭郡恩納村字谷茶1919番地1 イノベーションスクエア・インキュベーター ■那覇オフィス〒900-0004　沖縄県那覇市銘苅2丁目3番1号メカルヨン_ゴ 407
勤務時間	フレックスタイム制標準労働時間：1日8時間（休憩1時間）フレキシブルタイム／7：00〜22：00（コアタイムなし）標準労働時間帯：[始業]10:00[終業]19:00
休日	・休日休暇：年間休日125日（土、日、祝祭日、年末年始、その他特別休暇）　※年次有給休暇（入社時に最大5日、6ヶ月経過後に残り5日付与）　※特別連続有給休暇：会社独自の休暇（入社6ヶ月経過後に5日付与）・弔慰休暇
給与	年収　700万円～1200万円 ※毎月1/12を分割で支給いたします ※経験・能力を考慮し決定 ※試用期間6ヶ月間（待遇・給与は変わりません） ※管理監督者のため時間外、深夜労働手当支給無基本給（月額平均例） 583,333～1,000,000
昇給	あり内容：昇給・昇格年2回：4月、10月
賞与	なし
諸手当	・在宅勤務手当7000円／月・交通実費支給（上限月４万円）・給与改定（昇給・昇格年2回：4月、10月）
福利厚生	・在宅勤務手当7000円／月・交通実費支給（上限月４万円）・確定拠出年金（401k）※任意・ストックオプション制度・給与改定（昇給・昇格年2回：4月、10月）・関東ITソフトウェア健康保険組合加入・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）・慶弔見舞金（結婚祝金、弔慰金、見舞金等）・産前産後休業（取得実績あり）・出生時育児休業（取得実績あり）・携帯・PC貸与・スキルアップ応援（資格取得支援）制度：試験費用・書籍購入費用を補助・副業可能・福岡、那覇、沖縄にオフィス有：勤務地を自由に選択可能・㈱SHIMURAが運営する「てんぷら小野」での食事費用無料・社員紹介制度・クラブ活動補助制度・各種社内イベント（クリスマス会、忘年会、全社会・アワード）など＝＝過去の実績＝＝・ワーケーション（奈良、佐渡ヶ島、沖縄実績）・化粧品の特別販売（Estée Lauder、Clinique、M·A·C等）
内定までの本社訪問回数（予定）	0回
選考で本社訪問する際の交通費補助	あり
入社後の赴任費用・引越補助	あり
入社決定後の住居の手配	なし
住居に対する補助、その他補足など	なし
選考方法	書類選考（履歴書・職務経歴書） ↓ 面接（1，2回） ↓ 内定 ※基本的にはオンラインにて選考を完結しております。 ※選考回数が変更になる場合がございますのご留意ください。
応募方法	りっか沖縄からエントリー
必要書類	履歴書、職務経歴書

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企業情報

株式会社グローバルウェイ
- IT・情報通信
グロース市場でチーム社内開発をしている上場企業です。東京本社、福岡、沖縄に拠点があります。人と技術を新しい時代のためにという経営理念のもと、働く人の幸せと企業のDXに貢献出来る存在として、最も信頼されるパートナーになることを目指しています。多様性な働き方を実現する為に、フルリモート・フルフレックス制度を導入しています。地元に居ながら東京の最新技術を学べる機会があり、社員90％がフルリモートで仕事をしています。社名通りグローバルウェイは今後アジア進出も目指します。連結売上47億円を2026年3月期における経営目標に掲げ、エンジニアを増員し事業拡大を推進します。

会社について

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【沖縄支店担当者からのメッセージ】
沖縄支店担当の松長です。
宮古島出身、18歳で上京しING在籍33年になりました。
東京では金融関連のシステム開発に長く携わってきました。
将来は沖縄で仕事したいと希望していたことと、
会社の考え方がマッチし担当となりました。
家族は横浜で、単身での配属です。

人と会話をするのは好きです。お酒も。
仕事以外では、関東沖縄IT協議会、江東沖縄県人会の活動も
行っており沖縄関係者との人脈はあります。

沖縄支店は2020年10月に立ち上げました。
ゼロからのスタートとなりますが、沖縄支店を一緒に作り上げていく
バイタリティに溢れた方の応募をお待ちしております。

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創業して、2023年で39年目を迎えるベテラン企業です。これまで安定して業績を伸ばし、決算賞与も連続して社員へ還元することが出来ています。文系・理系問わず未経験の方も、大歓迎です。社内研修もあり、現社員の約30％が文系学校卒、約70％の方が業務未経験で入社しています。今後は、男性・女性隔てなく産休・育休などの取得率も増やせるよう、会社内でフォローしあえる環境を整えるためにも、沢山の応募・入社をお待ちしております。チャレンジ精神も旺盛な代表のもと、これからも新しい技術・分野に取組みます！ICTのDX（デジタルトランスフォーメーション）実現に向け、一緒に成長しましょう。
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