求人情報（中途採用）
| 企業名 | 株式会社フィナンシャル・エージェンシー |
|---|---|
| 求人職種 | 総合職 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 正社員登用制度 | あり |
| 試用期間 | あり 内容：条件変更なし |
| 仕事内容 | お客様のニーズに合わせて数ある保険商品の中から選択し、それに合わせて最適なアドバイスを行う、お客様のライフプランをご提案する仕事です！ 入社後は、コンサルティング業務の経験を活かし後のキャリアモデルとしてチームリーダーを務めマネジメントや経営に関わるマネジメント業務や教育・指導するセールスアシスタントとしての品質管理業務。弊社のITサービスの基盤となるシステムや情報管理業務。デザイン・広報・新しい仕組みなどを企画する企画業務など、コンサルティング業務をベースに様々な業務に枝分かれするようなキャリアモデルとなっています。 |
| 求める人材 | 『自分の限界を決めない方』 『メリハリをもって行動できる方』 『与えられた環境を全力で楽しめる方』 |
| 必要な資格・経験等 | 無 |
| 採用人数 | 10名 |
| 勤務地 | 沖縄県那覇市 |
| 勤務時間 | 9：30～19：00（実働8時間） ※配属部署により一部変動あり |
| 休日 | 週休2日制（土・日・祝） 年間休日115日 ※土曜は当社カレンダーに準ずる※部署によってシフト制あり |
| 給与 | [基本給]158,000円 固定残業代/月：36,000円/30時間 ※固定残業代は残業が無い場合も別途支給し、超過する場合は別途支給 |
| 昇給 | あり 内容：年4回※四半期毎査定 |
| 賞与 | なし 内容：個人業績により随時支給 |
| 諸手当 | ・通勤手当（上限2万円/月） ・住宅手当（5千円/月） ・赴任手当 ・残業手当 ・資格手当（大学課程、FP2級、FP1級、CFP、AFP等） ・勤続年数手当 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）） ・キャリアアップ制度 ・TJK（東京都情報サービス産業健康保険組合）が提供する全国の保養施設・運動施設フィットネス施設の利用が可能 ・従業員持ち株会制度 ・社宅・寮制度 ・スマートフォン貸与(責任者もしくは勤続3年目以上の社員) ・社内サークル支援制度 ・育児・介護支援制度 （最大2年の育児休暇の取得、時間短縮勤務、看護休暇の取得が可能） ・独立支援制度 |
| 内定までの本社訪問回数（予定） | オンライン選考の場合0回、来社型の場合2-3回 |
| 選考で本社訪問する際の交通費補助 | なし |
| 入社後の赴任費用・引越補助 | なし |
| 入社決定後の住居の手配 | なし |
| 住居に対する補助、その他補足など | あり 内容：住宅手当5千円/月支給※条件あり |
| 選考方法 | 面接（1～2回） |
| 応募方法 | りっか沖縄からエントリー |
| その他応募方法 | Agre2023/リクナビ2023/マイナビ2023/HP |
| 必要書類 | 履歴書・成績証明・卒業見込み証明書 |
| 備考 | 会社説明会は随時開催しております |
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株式会社フィナンシャル・エージェンシー
- IT・情報通信
- 金融・保険・証券
当社の営業体制は『チーム』です。 創業12年目にして急成長を続ける秘訣、それは何よりも「社員の団結力」です。 チームで支え合いながら皆さんを一からバックアップしていきます！最初はできないのは当たり前。大切なのは前を向く気持ち！素直に誠実に仕事に取り組む事。最前線で活躍する皆さんの先輩も新卒で入社をして今があるのです！ フィナンシャル・エージェンシーの一員として求めるのは「素直で真摯に仕事に取り組む姿勢」です。
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